!_Расширенный поиск_!    <НА ГЛАВНУЮ>

Скачать "Робертсон Алан, Эбби Грэм - Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных" бесплатно

 
Панель управления
Логин 
Пароль 
 

Основные категории

-- Книги
-- Аудиокниги
-- Журналы
-- Фильмы


Смотрите также
Виктор Беник - Занимательное управление. Алгоритм работы руководителя. Тезисы и советы
Пащенко Евфимия - Яблони старца Амвросия
Дэйв Эндрюс - Как делать игровой ландшафт
Кристина Харви - Стань эффективным руководителем за 7 дней
Эндрю Лумис - Я хочу рисовать!
Диана Балыко - Давай сделаем Это еще лучше!
Танго Т. - Как научиться гадать и зарабатывать на Таро
Фридман Александр - Как наказывать подчиненных. За что, для чего, каким образом
Прохоров Н., Сидорин Д. - Управление репутацией в интернете
Блох Роберт - Психоз – 3. Дом психопата
Гэри Хэмел, Питер Фердинанд Друкер - Управление бизнесом
Мариам Акопян - Как фотографировать в путешествиях
Геннадий Ферузов - Как научиться острить? Практическое пособие для тех, кто хочет научиться в любых ...
Броско Ю. - Legend brand: 7 эффективных моделей для описания бренда
Тимур Алимов, Ольга Подольская - Садомазохизм: путь плети

Информация
Все вопросы и пожелания пишите на alexandrpe@meta.ua
Расширенный поиск
по сайту
Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных : КНИГИ » Маркетинг, менеджмент
автор: Gunpowder | 17 апреля 2019 | Просмотров: 47
 
Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных     Название:   
    Автор:   
    Формат:   DJVU
    Размер:   26,8 МБ
    Год:   
    Качество:   Отличное
    Язык:   Русский
    Страниц:   200
    ISBN:   966-8216-66-0

 
 

Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных — Эта книга объясняет, что же такое талант, как взаимодействовать с ним, как создать условия для дальнейшего развития талантливой личности и извлечь выгоду из ее таланта, как сделать одаренного человека счастливым и довольным своей работой и, самое главное, как сохранить его в своей команде. Каждый руководитель хочет иметь талантливую команду. Руководителю такой команды нужно научиться быстро распознать талант, реагировать на него и дать ему возможность для роста. Руководитель должен быть тем человеком, под руководством которого хотела бы находиться талантливая личность. Это трудная работа, но если вы поймете, как это делать, награда будет высокой.

Содержание:

Размышляя о таланте
Теория управления талантливыми людьми
Практика управления талантливыми людьми
Управление талантом в действии
Предметный указатель



Вы можете БЕСПЛАТНО скачать данный материал со следующих источников:





Сосчитайте:   71 + один – 3 =      и нажмите   






Разместите ссылку на эту страницу в социальных сетях. Так о ней узнают тысячи человек:





Нашли ошибку? Сообщите администрации сайта:
Выберите один из разделов меню и, если необходимо, напишите комментарий
   71 + один – 2 =    
За ложную информацию бан на месяц

Разместите, пожалуйста, ссылку на эту страницу на своём веб-сайте:

Код для вставки на сайт или в блог:      
Код для вставки в форум (BBCode):      
Прямая ссылка на эту публикацию:      


Помощь по работе с нашей библиотекой :

Программа для открытия файлов формата .PDF
Программа для открытия файлов формата .DJVU
Программа для открытия файлов формата .FB2

 
 
  • 0
 (голосов: 0)
Распечатать
 
 


Другие книги (журналы) по этой теме:
 
5 простых шагов к своему таланту | Шереметьев Константин | Психология | Скачать бесплатно без смс и регистрации Шереметьев Константин - 5 простых шагов к своему таланту

В этом материале вы узнаете, что такое талант, какие стереотипы есть в обществе по этому вопросу, какие этапы есть в развитии своего таланта и, конечно, самое главное - простое упражнение для выбора направления развития именно своего уникального таланта. Когда у человека росток таланта маленький, то показать всему миру то, что он сделал, ещё нельзя ...
 
 
Будни имперской разведки | Курилкин Матвей | Фантастика, фэнтези | Скачать бесплатно без смс и регистрации Курилкин Матвей - Будни имперской разведки

Приятно, когда твои заслуги ценят на новой родине, но почивать на лаврах не удастся. Главное правило руководителя – если кто-то хорошо справляется со своей работой, ему нужно дать еще больше работы. А уж если твой непосредственный руководитель – сам император, легкой жизни ждать глупо.
 
 
Вальсируя с Медведями: управление рисками в проектах по разработке программного обеспечения | Том ДеМарко, Тимоти Листер | Программирование | Скачать бесплатно без смс и регистрации Том ДеМарко, Тимоти Листер - Вальсируя с Медведями: управление рисками в проектах по разработке программного обеспечения

Вальсируя с Медведями: управление рисками в проектах по разработке программного обеспечения - книга авторов бестселлера Peopleware, рассказывают, как идентифицировать риски, управлять ими и извлекать выгоду из рисков. Компании, избегающие рисков и концентрирующие усилия только на том, что наверняка умеют делать хорошо, засевают поле для своих сопе ...
 
 
Евреи смеются. Поговорки, пословицы, афоризмы, анекдоты | Людмила Мартьянова | Развлечения и юмор | Скачать бесплатно без смс и регистрации Людмила Мартьянова - Евреи смеются. Поговорки, пословицы, афоризмы, анекдоты

Евреи смеются. Поговорки, пословицы, афоризмы, анекдоты — Считается, что еврейский народ - самый мудрый, так как истоки его познаний идут от самого Бога. О мудрости «детей Моисея» складывают легенды – и это совсем неспроста, их проницательности и остроумию действительно стоит поучиться.
 
 
Лагом. Ничего лишнего. Как избавиться от всего, что мешает, и стать счастливым. Детокс жизни по-шведски | Анна Бронс | Психология | Скачать бесплатно без смс и регистрации Анна Бронс - Лагом. Ничего лишнего. Как избавиться от всего, что мешает, и стать счастливым. Детокс жизни по-шведски

Лагом. Ничего лишнего. Как избавиться от всего, что мешает, и стать счастливым. Детокс жизни по-шведски — Лагом в переводе со шведского означает «достаточно, ничего лишнего». Это не просто выражение, это шведская философия и образ жизни.
 
 



Данный материал НЕ НАРУШАЕТ авторские права никаких физических или юридических лиц.
Если это не так - свяжитесь с администрацией сайта.
Материал будет немедленно удален.
Электронная версия этой публикации предоставляется только в ознакомительных целях.
Для дальнейшего её использования Вам необходимо будет
приобрести бумажный (электронный, аудио) вариант у правообладателей.

Администрация сайта

Наверх